La realidad emergente a la que nos enfrentamos exige modelos de liderazgo, gestión de equipos, coaching y gestión de clientes distintos a los que utilizábamos hasta ahora. Este libro recoge nuevos conceptos, ideas, teorías e investigaciones y aporta experiencias, herramientas y aplicaciones muy útiles en el cambio de rol y estilo directivo ineludible hoy en día.
La primera parte del libro...
El liderazgo en el siglo XXI
Coaching, equipos, clientes y resultados
Sinopsis de El liderazgo en el siglo XXI
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Ficha Técnica
| Temáticas | |
|---|---|
| Publicación | 10 enero 2017 |
| Colección | Gestión 2000 |
| Presentación | Rústica con solapas |
| Formato | 15 x 23 cm |
|---|---|
| Editorial | Gestión 2000 |
| ISBN | 978-84-9875-437-7 |
| Páginas | 288 |
|---|---|
| Código | 0010172739 |
| Tinta ilustraciones interior | Integradas en b/n |
Sobre el autor de El liderazgo en el siglo XXI
Jesus Mari Iturrioz Aizpuru
Jesus Mari Iturrioz es licenciado en Derecho por la Universidad del País Vasco (1983), MBA por la Universidad de Deusto (1985) y Doctorado en Económicas por la Universidad de Deusto (2008). Tiene un Master in Executive Coaching por la Universidad de Ashridge, UK.
Cuenta con una experiencia de 15 años en la alta dirección en el Sector Financiero habiendo desempeñado las funciones de Director General y Consejero Delegado. Ha sido miembro de los Consejos de istración de empresas como Biharko Vida y Pensiones, Norbolsa, Luzaro, Visesa o Banco Madrid. También ha trabajado como Coach externo, Coach interno y Leadership Coach en diferentes empresas entre las que cabe mencionar a Kutxa, Banco Madrid y Telefónica.
Opiniones
Opiniones sobre El liderazgo en el siglo XXI
Al líder de hoy y del mañana se le exige preparación, motivación, capacidad de comunicación y compromiso permanente para que sea el ejemplo para todo su equipo. En Tubacex siempre hemos aspirado a seguir esta línea y el libro de Jesus Mari Iturrioz nos va ayudar en todos los niveles a avanzar y mejorar en nuestro objetivo.
Un libro de cabecera para ayudarnos a pensar en cómo cuidar nuestra organización, a los que trabajan con nosotros y cómo cuidarnos a nosotros mismos. Sistemático y riguroso, Jesus Mari habla además desde la experiencia y desde la emoción, con un diálogo que nos interpela como personas a ser mejores.
Esta nueva era, la del talento, necesita de un liderazgo innovador. El modelo de Jesus Mari Iturrioz parte de su experiencia en la alta dirección y en la formación de directivos. Conecta a través del coaching personas y clientes con resultados. Y es una llamada práctica y sistemática a la acción. A los directivos nos resulta imprescindible.
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